“2022年度廣州市五星級工會組織”
2022年以來，廣州産投集團工會在市總工會和廣州産投集團黨委的正确領導下，始終堅持黨的領導，圍繞中心、服務大局，推動工會工作與中心任務同頻共振、同向(xiàng)同行。聚焦政治引領、組織建設、建功立業、服務職工、權益維護、民主管理重點任務，全面(miàn)履行工會各項職能(néng)，積極聯系和服務職工群衆，挺進(jìn)主戰場，打造職工與企業發(fā)展命運共同體，組織引領廣大職工爲廣州産投集團作出了積極貢獻。
聚焦政治引領
引導幹部職工聽黨話、跟黨走
廣州産投集團各級工會以迎接黨的二十大召開(kāi)和學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神爲主線，以習近平總書記系列重要講話精神特别是關于工人階級和工會工作的重要論述爲指導，進(jìn)一步增強做好(hǎo)新形勢下工會工作的政治責任感和曆史使命感。
聚焦組織建設
提升工會組織覆蓋面(miàn)、增強組織功能(néng)
按照“一體化分層次”和“應建盡建、應換盡換”原則部署，從優化組織設置、推動按期換屆、配強選優工會班子等方面(miàn)入手，持續加強工會組織标準化規範化建設，尤其重視理順新劃入企業工會組織建設，2022年全面(miàn)完成(chéng)咨詢公司工會、國(guó)資管理集團工會換屆和科金集團工會、生産力公司工會新建工作，指導近10家基層工會組織建設。
聚焦建功立業
打造職工喜聞樂見文體活動品牌
廣州産投集團首屆第九套廣播體操比賽成(chéng)功舉辦，來自集團總部及各直屬企業8支隊伍近200名圖片運動員參加，營造健康向(xiàng)上、團結奮進(jìn)的企業文化；積極響應市總工會号召，打造了近1000平方米的廣州産投集團植樹生态林，以實際行動踐行“綠水青山就是金山銀山”理念；組織近1000名職工積極獻血，連續三年被(bèi)授予“廣州市應急獻血單位”。
聚焦服務職工
滿足廣大幹部職工對(duì)美好(hǎo)生活的向(xiàng)往
積極申報廣州市職工書屋，指導鼓勵各級工會職工書屋建設，滿足廣大職工精神文化和學(xué)習需求，大力營造“全員閱讀”的良好(hǎo)氛圍；建立職工送溫暖工作機制，廣泛開(kāi)展春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖、職工醫療補助、住院關愛計劃、工會法律援助、工會探視慰問、節日文化服務以及特定群體關心關愛等工會系列送溫暖工作，擦亮工會工作品牌。
聚焦職工權益維護
提升企業民主管理工作水平
廣州産投集團各級工會聯合市總工會開(kāi)展“集體協商培訓指導進(jìn)企業”活動，全面(miàn)指導19家企業完成(chéng)集體合同簽訂工作；堅決維護勞動領域政治安全，協同企業合理妥善處理職工涉及獎金分配、福利待遇、工作崗位晉升等方面(miàn)的訴求，營造和諧穩定企業環境。
接下來，廣州産投集團工會將(jiāng)以此次獲得榮譽爲契機，以嶄新的形象、良好(hǎo)的作風、務實的舉措，積極投身主題教育，推動習近平新時代中國(guó)特色社會主義思想在廣州産投集團工會系統形成(chéng)生動實踐，以主題教育新成(chéng)效推動工會工作新發(fā)展。
